根據集團黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，7月2日至3日，集團黨委書記、董事長王挺革，黨委副書記、董事、工會主席許強，黨委委員，黨委組織部部長、人力資源部總經理陳寬一行來到物産金屬、元通濱奧開展主題教育專題調研。

物産金屬黨委書記、董事長缪雷鳴對公司主題教育工作情況做了彙報，一是學理論、守初心，紮實推進主題教育走深走實；二是盡責任、擔使命，黨建與經營兩手抓、兩手硬；三是找差距、查不足，深刻剖析工作中存在的問題；四是重整改、抓落實，不斷提升公司高質量發展水平。他表示，物産金屬黨委将在集團黨委的領導下，帶領全體員工不忘初心、牢記使命，改革擔當、興企有為，用高質量黨建推動公司的高質量發展。

元通汽車黨委書記、董事長方明彙報主題教育開展情況，公司黨委把主題教育同戰略發展、精細化管理、創新模式、數字轉型、人才隊伍建設等五個方面相融合，引領企業高質量發展。元通濱奧黨支部書記、總經理王勝迪彙報了黨建強企和主題教育工作情況。作為王挺革書記的基層聯系點，三年來，元通濱奧以黨建引領，從文化建設、現場管理、客戶體驗和提質增效四個方面切入，實現扭虧為盈，成為精細化管理的标杆店。

陳寬在講話中指出，元通汽車、元通濱奧在主題教育中做好了融合和結合的文章，下一步要進一步抓好精細化管理、小微創新等工作。每個黨員要立足崗位，把學習真正落地。要着力抓好整改，黨員認領問題，一起想辦法，找差距，抓落實，出實效，把成效體現到主題教育的成果中。

許強對物産金屬、元通汽車取得的成績表示肯定，他希望物産金屬總結好混改經驗，為打造物産中大混改升級版提供思路，希望元通濱奧進一步深化精細化管理樣闆的實踐創新。他強調，要持續高質量開展主題教育：一是要不劃階段、不分環節，把高标準、嚴要求貫徹主題教育始終；二是要着重做好“結合”文章，做到“兩促進、兩提升”；三是要主題教育各項要求做到位，并在整改見成效上切實抓好落實。

王挺革對物産金屬、元通汽車把主題教育與業務工作高度融合的做法表示贊譽，并充分肯定了物産金屬“二次混改”激發的經營活力，元通汽車在市場下行環境下取得逆勢增長業績、打造精細化管理樣本取得積極成效。他指出公司的初心和使命就是要為客戶謀價值、為企業謀強大，要落實三方面的具體要求：一是黨員員工思想覺悟越來越高，二是黨員員工品德和品格越來越好，三是黨員員工能力本領越來越強。要不斷把主題教育具體化、生動化，并付諸實踐。他強調，落實主題教育“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，關鍵是要聚焦問題、深刻研讨，不能以學習代替找差距，不能以日常工作代替抓落實，要有切實的成效和作用。要結合集團在數字化轉型、清廉促發展、年輕幹部選拔培養、風險防範、醫療健康管理等方面實現突破，在“黨建引領、創新發展”上進一步理清差距、尋求突破，以堅定的理想信念不斷提高工作本領，增強責任擔當。

集團黨委第二巡回指導組組長陳亦軍，黨群文化中心主任葛軍燕、副主任黃文英，董事會辦公室副主任殷暢等同行調研。

來源：黨群文化中心